岗位职责
三、薪酬待遇
1.薪酬：每天工作8-10小时，每周休息一天。底薪2400元（基本工资2000＋交通补助400-500），转正后月税前总收入4000-6000元，年终奖2-4月薪。
2.社保公积金：购买“五险一金”（公积金缴纳比例高达12 ）
3.商业医疗保险：购买补充商业保险（用于门诊+住院的补充医疗报销，门诊报销额度达3000元/年）
4.商业意外保险：购买补充商业意外保险，为员工提供双重保障
5.企业年金：购买企业年金（入职满3年后），额外补充员工个人养老金
6.星级宿舍：配备标准4-6人间宿舍，内设空调、热水器、网络、独立卫生间、公共洗衣机等
7.园区医务室：园区内配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务
8.通勤班车：班车通达武汉三镇（班车40多辆），且发放18元/天的交通补贴
9.工作餐补贴：每日工作餐补12元，加班餐补另计
10.定期体检：公司重视员工身心健康，定期组织员工体检并建立体检档案
11.节日福利：在中秋、端午、春节等传统节日时发放节日物资，另享有生日、生育福利等
12.娱乐活动：公司现有八大娱乐协会，且工会定期举办各种丰富多彩的娱乐活动
13培训发展：提供各种技能培训、多通道的职业发展路径及内部晋升机会
14配套设施：配备餐厅、超市、健身房、篮球场、羽毛球场、乒乓球馆、图书阅览室等各类设施
15年终奖励：视公司经营效益核发生产员工激励奖
